The Institute for Human Resource Management is currently inviting applications for two 30 hours/week Project Staff Member positions (pre-doc, employee subject to the terms of the Collective Bargaining Agreement for University Staff – Angestellte/r gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer/innen der Universitäten). Minimum gross monthly salary, paid 14 times per year: Euro 2,071.- (recognition of previous employment – if relevant to the advertised position – possible). This employee position will be limited to a period of 3 years, starting on October 15, 2017 (commencement date subject to change).

Examples of tasks:

• You will be part of an international research team working on an Austrian Research Council (FWF) funded project called „Comparative Green HRM“.
• The project will be conducted in four countries (Austria, Germany, US, UK) and you will be responsible for the data collection
• You will enroll in WU’s PhD/doctoral program and will be able to write your thesis within the scope of the project

Application deadline: 27.09.2017

Further information.

Die Freie Universität Berlin (Fachbereich Wirtschaftswissenschaften, Department Management) sucht eine/n wiss. Mitarbeiterin / wiss. Mitarbeiter (Praedoc) mit 2/3-Teilzeitbeschäftigung. Die Stelle (Kennung: 04/17/WM02) ist befristet bis zum 31.07.2019. Das Einkommen entspricht der Entgeltgruppe 13 TV-L FU.

Aufgabengebiete:

• Mitarbeit an dem vom Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) im Rahmen des Programms „Zwanzig20“ geförderten, anwendungsorientierten Forschungsvorhaben „Smart Co-Creation“
• Mitarbeiter bei der Entwicklung exemplarischer Verfahren und Formate, die geeignet sind, Prozesse vernetzter Produktentwicklung und Innovation wirksam anzustoßen und damit neue Anwendungsfelder für „smarte“ piezokeramische Werkstoffe zu erschließen
• Konzeption und Durchführung von Forschungsaufgaben sowie praxisnahe Beratungs- und Moderationsaufgaben

Nähere Informationen zum Projekt finden Sie hier.

Bewerbungsfrist: 25.09.2017

Weitere Informationen zu dieser Ausschreibung finden Sie in der Stellenbörse der Freien Universität Berlin.

Die Freie Universität Berlin (Fachbereich Wirtschaftswissenschaften, Department Management) sucht eine/n wiss. Mitarbeiterin / wiss. Mitarbeiter (Praedoc) mit 2/3-Teilzeitbeschäftigung. Die Stelle (Kennung: 100103000/17/WM14) ist befristet auf 4 Jahre. Das Einkommen entspricht der Entgeltgruppe 13 TV-L FU.

Aufgabengebiete:

• Mitarbeit in der Lehre
• Forschung auf dem Gebiet der BWL mit dem Schwerpunkt des Managements interorganisationaler Beziehungen, insbesondere Unternehmenskooperation und -vernetzung.

Bewerbungsfrist: 25.09.2017

Weitere Informationen zu dieser Ausschreibung finden Sie in der Stellenbörse der Freien Universität Berlin.

Für die Fakultät für Wirtschaftswissenschaften der Universität Bielefeld wird zum 1. Januar 2018 oder ggf. später in Teilzeit eine/n Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiter (E13 TV-L). Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Stelle ist gem. §2 Abs. 1 Satz 1 WissZeitVG für die Dauer von drei Jahren befristet (entsprechend den Vorgaben des WissZeitVGund des Vertrages über gute Beschäftigungsbedingungen kann sich im Einzelfall eine abweichende Vertragslaufzeit ergeben).

Aufgabengebiete:

• Forschung im Bereich Personal, Organisation und Unternehmungsführung
• Unterstützung in der Lehre des Lehrstuhls
• Dienstleistungsaufgaben und Mitarbeit in der Selbstverwaltung

Bewerbungsfrist: 22.09.2017

Weitere Informationen

Ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt ist in der Fakultät für Wirtschaftswissenschaft, Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Organisation und Planung, eine Stelle als wissenschaftliche Mitarbeiterin / wissenschaftlicher Mitarbeiter mit 75 % der regelmäßigen Arbeitszeit, Entgeltgruppe 13 TV-L befristet zu besetzen.

Aufgabengebiete:

• Sie wirken bei der Erstellung und Überarbeitung von Fernstudienmaterial und Einsendeaufgaben mit.
• Sie beteiligen sich bei der Durchführung von Fernstudienkursen und Präsenzveranstaltungen (Seminare/Praktika).
• Seminar-, Diplom-, Bachelor- und Masterarbeiten werden von Ihnen unterstützend betreut.
• […]

Bewerbungsfrist: 27.08.2017

Weitere Informationen

Kühne Logistics University (KLU) is inviting applications for an Assistant Professor of Strategy or Human Resources Management (tenure-track) starting September 2018. We are interested in recruiting a scholar who is committed to excellent teaching and research alike. As such, we expect outstanding (potential) contributions to international scholarship as well as inspiring teaching within KLU’s undergraduate and master’s programs. We welcome applications from candidates from varied research orientations/sub-fields within the field of Strategy and Human Resources Management.

Application deadline: 15.09.2017

Further information

In der Wirtschaftswissenschaftlichen Fakultät der Universität Augsburg ist am Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Innovation und internationales Management (Prof. Dr. Marcus Wagner) ab 15. November 2017/baldmöglichst danach eine Stelle für eine/einen wissenschaftliche Mitarbeiterin/wissenschaftlichen Mitarbeiter (Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TV-L) im Umfang von 75%-100% einer Vollzeitstelle in einem auf drei Jahre befristeten Beschäftigungsverhältnis zu besetzen. Die Möglichkeit der Promotion ist gegeben.

Aufgabengebiete:

• Das Thema Ihres Promotionsprojekts suchen Sie in enger Abstimmung mit den Forschungsthemen des Lehrstuhls (u.a. Sustainable HRM, internationales Nachhaltigkeitsmanagement, Nachhaltigkeitsinnovationen) und gestalten sie auf diese Weise mit
• Sie beteiligen sich an der Erhebung von Daten, der Herstellung von Praxiskontakten, der Durchführung von Drittmittelprojekten und Organisation von wissenschaftlichen Tagungen
• Lehrverpflichtungen (Bachelor- und Masterstudiengänge)

Bewerbungsfrist: 25.08.2017

Weitere Informationen

Die RWTH Aachen University sucht zwei Wissenschaftliche Mitarbeiter(innen) für das DFG-Projekt “The Microfoundations of Error Reporting: A Mixed Methods Approach”. Es sind jeweils eine Stelle (75% TV-L13 für mindestens drei Jahre) am Lehrstuhl für Innovation, Strategie und Organisation (Prof. Salge) und am Lehrstuhl für Organisation (Prof. Harbring) zu besetzen.

Aufgabengebiete:

• Als Teil einer lehrstuhlübergreifenden Forschergruppe unter Leitung von Dr. Frederik Graff verantworten Sie wichtige Arbeitspakete eines Forschungsprojekts, das von der DFG gefördert und von den beiden o.g. Lehrstühlen gemeinsam durchgeführt wird.
• Sie verfassen im Rahmen des Forschungsprojekts wissenschaftliche Fachartikel in englischer Sprache, die Sie auf internationalen Fachkonferenzen vorstellen und in Ihre kumulative Dissertationsschrift einbringen
• […]

Bewerbungsfrist: 31.08.2017

Weitere Informationen

Der Lehrstuhl für Personal an der RWTH Aachen University (Prof. Christian Grund) sucht zum 1. Oktober 2017 eine/einen wissenschaftliche/wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiter. Es handelt sich um eine Teilzeitstelle (75%), wobei die Option einer Aufstockung auf eine Vollzeitstelle besteht. Eine Promotion ist möglich und erwünscht. Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L. Die Stelle ist zunächst auf 3 Jahre befristet. Eine Verlängerung auf insgesamt 5 Jahre ist möglich.

Aufgabengebiete:

• Sie wirken bei Lehrveranstaltungen im Bereich Personal mit, betreuen Studierende bei Abschlussarbeiten, arbeiten bei weiteren Forschungsprojekten mit und helfen bei administrativen Lehrstuhlaufgaben
• Sie führen selbständig und im Team empirische Studien durch, werten diese aus und präsentieren die Ergebnisse auf wissenschaftlichen Konferenzen in deutscher und englischer Sprache
• Ziel ist es, dass Publikationen von
  einzelnen Fragestellungen Bestandteil einer (kumulativen) Dissertation werden.

Bewerbungsfrist: 04.08.2017

Weitere Informationen