Am Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Management, Personal und Information ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) mit 75% der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit vorerst für drei Jahre mit der Möglichkeit der Verlängerung zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach der Entgeltgruppe 13 des TV-L.
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Forschung mit Promotion/Post Doc in den Bereichen Management, Personal und Information (Durchführung und Leitung von Datenerhebung und Datenauswertung, Projektkoordination etc.)
- Lehre und Verwaltung im Bachelor- und Masterstudiengang
- Unterstützung bei der Einwerbung von Drittmitteln
Ihr Profil
- Ein guter oder sehr guter Master-Universitätsabschluss (in Wirtschaftswissenschaften oder mit anderer Anknüpfung an die Gebiete Management, Personal und Information, z. B. Psychologie, Soziologie, Informatik, Kulturwirtschaft, Statistik, Mathematik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen)
- Fundierte Anwendungskenntnisse in Datenerhebung und Datenauswertung
- Sichere Beherrschung der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
- Starkes Interesse an Forschung, hohe Eigeninitiative und Selbstorganisationsfähigkeit
Was wir Ihnen bieten
- Möglichkeit zur Promotion oder Habilitation
- Eigenständigkeit in der Gestaltung von Lehr- und Forschungsinhalten
- Einen sehr gut ausgestatteten Arbeitsplatz mit freier Zeiteinteilung
- Ein freundliches Team
- Hybrides Arbeiten
- Forschungsinteressen, Abschluss- und Arbeitszeugnisse) baldmöglichst mit Ihrem mög-
lichen Eintrittstermin ausschließlich per E-Mail an Frau Professorin Dr. Marina Fiedler,
Zur vollständigen Stellenausschreibung inkl. Kontakte und Fristen.