Am Institut für Arbeitswissenschaft, Lehrstuhl Arbeitsmanagement und Personal (Prof. Wilkens), der Ruhr-Universität Bochum ist zum 01.06.2015 die Stelle
eines wissenschaftlichen Mitarbeiters / einer wissenschaftlichen Mitarbeiterin
zu besetzen.
Erwartet wird die Mitwirkung im Lehrangebot an der Fakultät für Wirtschaftswissenschaft der Ruhr-Universität Bochum und in der interdisziplinär ausgerichteten wissenschaftlichen Weiterbildung am Institut für Arbeitswissenschaft. Ebenso soll eine Mitwirkung in Forschungsprojekten zu dynamischen Fähigkeiten, zur Kompetenzerfassung, zum Change Management oder zu Veränderungen der Arbeitswelt erfolgen. Die Stelle bietet die Möglichkeit zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation (Promotion oder post-doc-Phase).
Ende der Bewerbungsfrist: 6.4.2015