Category Archives: General

Universität Düsseldorf: wiss. Mitarbeiter/in

Am Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre, insb. Management der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf ist zum 1. Februar 2013 eine Stelle einer/s

wissenschaftlich Beschäftigten (Entgeltgruppe 13 TV-L)

zu besetzen. Die Beschäftigung erfolgt in Teilzeit (50%) und zunächst befristet für zwei Jahre im Rahmen eines DFG-Forschungsprojektes. Eine Aufstockung der Stelle für einen Großteil der avisierten Vertragslaufzeit auf 75% ist bereits vorgesehen. Eine Verlängerung der Beschäftigung wird angestrebt. Aufgaben: Das Aufgabengebiet umfasst die Mitarbeit im DFG-Forschungsprojekt „Internationalisierung mittelständischer Unternehmen“, die Mitwirkung an der Einwerbung von Drittmitteln sowie an (empirischen) Forschungs- und Publikationsvorhaben. Bei Stellenaufstockung wird die eigenständige Durchführung von Lehrveranstaltungen erwartet. Die Möglichkeit zur Arbeit an einer Dissertation ist gegeben. Bewerbungen werden bis zum 31.12.2012 erbeten. Weitere Informationen – Stellenanzeige (PDF)

Universität Mannheim: wiss. Mitarbeiter/in

Am Lehrstuhl und Seminar für ABWL, Personalmanagement und Führung der Universität Mannheim ist zum 01. Februar 2013 eine Stelle einer/eines

wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters (Entgeltgruppe 13 TV-L, 75%)

zu besetzen. Aufgaben und Möglichkeiten:

  • Betreuung von Lehrveranstaltungen im Bereich des Human Resource Managements,
  • Übernahme weiterer Aufgaben im Lehrstuhlteam (z.B. Betreuung von Abschlussarbeiten),
  • Möglichkeit zu anspruchsvoller wissenschaftlicher Arbeit mit dem Ziel der Promotion,
  • Möglichkeit zur Teilnahme am Doktorandenprogramm der Fakultät,
  • Forschungsmöglichkeiten in den Bereichen Führung, Teams, internationales Personalmanagement, Karrieren oder quantitative Methoden.

Bewerbungen werden bis zum 19.12.2012 erbeten. Weitere Informationen – Stellenanzeige (PDF)

Universität Düsseldorf: wiss. Mitarbeiter/in

An der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf, Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät, Lehrstuhl für BWL, insb. Organisation und Personal, Univ.-Prof. Dr. Stefan Süß, ist voraussichtlich zum 01. April 2013 eine Stelle als

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in

mit Gelegenheit zur Promotion befristet bis zunächst 31.12.2014 (01.04.2013-30.06.2013: 50%, ab 01.07.2013 75% der regelmäßigen Arbeitszeit) in der Entgeltgruppe 13 TV-L zu besetzen. Eine Verlängerung ist vorgesehen. Geboten werden:

  • Möglichkeit zur Promotion
  • ein breites Spektrum an Forschungsthemen
  • kreative Mitgestaltung der Forschungsprozesse und enge Einbindung in die empirische Forschung
  • Mitarbeit an Publikationsvorhaben
  • Arbeit in einem interdisziplinären, engagierten, kooperativen und leistungsstarken Team mit offener, konstruktiver Atmosphäre
  • Teilnahme an internationalen Konferenzen
  • eigenverantwortliche Übernahme von Lehrveranstaltungen

Bewerbungen werden bis zum 15.01.2013 erbeten. Weitere Informationen – Stellenanzeige (PDF)

CGG-Lecture: Analyzing and Simulating Dynamics in Social Networks – Prof. Dr. Jürgen Pfeffer (10.12.2012)

CGG LECTURE SERIES
SOCIAL CHANGE AND POLITICS IN A GLOBALISED WORLD

Mo., 10. Dezember 2012, 18 c.t.
Hörsaal K, Hauptgebäude ESA 1, Edmund-Siemers-Allee 1

PROF. DR. JÜRGEN PFEFFER
Carnegie Mellon University, Pittsburgh
Analyzing and Simulating Dynamics in Social Networks

Die Soziale Netzwerkanalyse bietet Methoden und Algorithmen, Strukturen relationaler Verflechtungen von Individuen, Gruppen und Organisationen zu erforschen. Um Veränderungen über die Zeit in Netzwerken analysieren zu können braucht es zum einen Konzepte und Tools zur Beschreibung und Organisation veränderlicher Netzwerkdaten und zum anderen spezielle Algorithmen, um Veränderung auf struktureller Ebene überhaupt erkennen zu können. Zur Analyse darunterliegende Dynamiken von Veränderungen können Netzwerksimulationen herangezogen werden. Dieser Vortrag führt in Konzepte dynamischer Netzwerkanalyse ein und zeigt Ansätze, wie strukturelle Veränderungen erforscht werden können. Am Beispiel der Verbreitung von Meinungen und Überzeugungen wird zudem gezeigt, wie Agentenbasierte Simulation auf Netzwerke angewandt werden kann, um damit Dynamiken in menschlichen Kommunikationsnetzwerken zu analysieren.

Jürgen Pfeffer ist Assistant Research Professor an der School of Computer Science der Carnegie Mellon University in Pittsburgh (USA). Pfeffer’s Forschung verbindet Netzwerkanalyse mit Theorien und Methoden aus Informationsvisualisierung, Simulation, Data Mining und Textanalyse. Sein Schwerpunkt liegt in der Entwicklung von Methoden zur Analyse von Dynamiken in großen sozialen Systemen.

Einladung als PDF

HSU-Gastvortrag: Robust Ordinal Regression approach to MCDA: principles, state of the art, and modeling interacting criteria – Dr. Johannes Siebert

Einladung zum Vortrag

Robust Ordinal Regression approach to MCDA: principles, state of the art, and modeling interacting criteria
Dr. Johannes Siebert (Universität Bayreuth)

Termin: 5. Dezember 2012, 14:00 Uhr

Ort: Ort: Helmut-Schmidt-Universität/Universität der Bundeswehr Hamburg, Holstenhofweg 85, Gebäude H1, Raum 110

SASE Special Mini-Conference on Finance, States, and the Economy: Financial Participation and Profit Sharing

In the SASE Mini-Conference, we would like to discuss financial participation in an adequately broad and interdisciplinary way. We are particularly interested in questions such as:

  • There is a great variety of financial participation schemes among companies. How do di erent forms of financial participation work? What are employers’ motivation introducing nancial participation schemes?
  • In the economic and financial crisis, the discussion about goals and functions of employee financial participation became a new focus. Is financial participation a proper `trade’ for companies and employees during a global crisis? Do employee buy-outs provide a solution for companies in crisis?
  • Social partners have a crucial role in introduction and development of employee financial participation. What are the positions and roles of trade unions and work councils on financial participation?
  • During the socio-economic transformation the New Member States of the European had the chance to choose employee financial participation as an institution. Under which conditions did they follow this path and how did financial participation develop?
  • `A Piece of the Cake for Social Justice’ is the slogan of an European initiative and platform to promote financial participation in Europe. Does financial participation address social justice?
  • The relationship between financial participation and productivity has been a main focus among researchers, but have not been answered finally.
  • Research on industrial democracy has a long tradition. Which role do worker-owned enterprises like Mondragon play in the discussionabout employee financial participation? What are their advantages and disadvantages?

Organizers: Wenzel Matiaske, Simon Fietze

SASE 25th Annual Conference Theme: States in Crisis – Submission open now!

Theme

For more than a century now, states have intervened strongly in the face of crises in capitalism to deal with their social and economic consequences. States invented new models of regulation (Keynesianism) to deal with capitalist contradictions, socialized the huge losses booked by banks and large firms, changed policy instruments to correct market failures, changed labor market regulations, or created new markets while supporting creative destruction. Crises are highly conducive to thinking about periods and varieties of capitalism, about regulation crises and dynamics, and about the role of the state; they also raise massive tensions and open the floor to political debates, which may call the legitimacy of the state into question and create political pressures.

The 2008 financial crisis and the ensuing recession demonstrate both the power and the vulnerability of the modern state. States were severely buffeted by the economic crisis, and most advanced democracies were forced to take dramatic and extensive policy measures, many of which involved hugely expensive public interventions into the private sector, only some of which have been paid back. Such measures threw the state’s centrality into sharp focus. Although major recessions have challenged state strength and capacity, they have not called into question the role of the state as the primary agent of policy initiatives, nor its legitimate authority to respond to economic crises.

The current crisis is no exception: active policy responses have been deployed across the world, from China and Brazil to the USA; in Europe, states are paying a huge price to support their banks, while the European fiscal crisis has led to unprecedented austerity measures in many southern and western European countries, which are under intense pressure from other states and from market actors. The current crisis has incited the rapid development of myriad state interventions, both internally and in relation to other states. The 2013 SASE Annual Meeting seeks scholarship that documents and explains how states act in the face of crises, as well as the comparative consequences of those actions and the Implications for the restructuring of the relations between states and markets. Such accounts may investigate the role of material interests, the competence of state institutions (such as central banks), the inadequacy or effectiveness of state regulatory institutions, and the effect of long term global shifts in power and resources from the West to the East.

But there are also more fundamental changes occurring within states. Research in classical political economics by scholars such as W. Streeck, P. Hall, B. Jessop, R. Boyer and M. Mann has pointed out the profound restructuring states have undergone as a result of globalization, changing societies, and other phenomena such as the worsening of long-term fiscal crises or implementation failures. Some aspects of the state are growing (auditing, penalizing), while others are in retreat. Some scholars talk about a new phase of the Weberian state; others point to the emergence of neo-liberal governmentality. SASE 2013 also seeks contributions to this ongoing debate over the definition of the state and its role, as contributing to the construction of more market-oriented societies, or to the contrary, resisting and protecting against market pressures.

Program Directors: Roberto Pedersini (roberto.pedersini@unimi.it) and Isabella Mares (im2195@columbia.edu)

Local Organizers: Marino Regini (chair), Gabriele Ballarino, Daniele Checchi, Maurizio Ferrera, Massimo Florio, Roberto Pedersini, Ida Regalia, and Renata Semenza

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Öffentliches Symposium: Wie gehen die Medien mit Europa um? Der Journalismus zwischen Aufklärung und Populismus (30.11.2012)

Wie gehen die Medien mit Europa um?
Der Journalismus zwischen Aufklärung und Populismus

Öffentliches Symposium mit renommierten Experten aus Wissenschaft und journalistischer Praxis

Datum: 30. November 2012, Beginn 13 Uhr

Ort: Hamburg Media School, Finkenau 35, 22081 Hamburg
Konferenzräume, 2. OG

Vor dem Hintergrund der EU-Krise rückt die Frage nach der Rolle des Journalismus in den Vordergrund: Haben vor allem die Mainstreammedien die Euro-Krise mit neo-nationalistischer Intonierung verschärft? Wurden Vorurteile und Ressentiments gefördert?

Die Hamburg Media School und die Zeitschrift message veranstalten am 30. November 2012 die Tagung: „Wie gehen die Medien mit Europa um?

Der Journalismus zwischen Aufklärung und Populismus“. Unter der Moderation von Professor Dr. Michael Haller und Prof. Dr. Volker Lilienthal, Universität Hamburg, berichten, analysieren und diskutieren Journalisten und Wissenschaftler zu diesem zentralen berufsethnischen Thema. Den Eröffnungsvortrag hält Dr. Carsten Brosda, Journalistikwissenschaftler und Leiter des Amtes Medien in der Senatskanzlei der Freien und Hansestadt Hamburg.

Zu dieser Veranstaltung laden wir Sie und alle Interessenten herzlich ein.

Das Programm und Möglichkeit zur Anmeldung finden Sie auch hier: http://www.hmsjournalismus.com/aktuelles/europasymposium/

Universität Duisburg-Essen: Universitätsprofessur (Bes.-Gr. W2) für “Sozialökonomie”

An der Universität Duisburg-Essen ist an der Fakultät für Gesellschaftswissenschaften zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Universitätsprofessur (Bes.-Gr. W2) für “Sozialökonomie”

zu besetzen.

Die Stelleninhaberin/der Stelleninhaber soll das Fach Sozialökonomie in Forschung und Lehre umfassend vertreten. Zu den Lehraufgaben gehört insbesondere die Ausbildung von Studierenden in den Lehramtsstudiengängen Sozialwissenschaften der Grund-, Haupt- und Realschulen, Gymnasien und Gesamtschulen sowie im Lernbereich Sachunterricht des Lehramts an Grundschulen. Die Fakultät für Gesellschaftswissenschaften verfolgt innerhalb der Lehramtsausbildung einen integrierten sozialwissenschaftlichen Ansatz, in dessen Rahmen die wirtschaftswissenschaftlichen Anteile aus einer sozialökonomischen Perspektive heraus vertreten werden sollen. Darüber hinaus wird eine Beteiligung bei der Weiterentwicklung und Organisation dieser Studiengänge erwartet.

Vor diesem Hintergrund sollen die Bewerberinnen und Bewerber durch einschlägige Forschungs- und Publikationstätigkeit im Bereich der Wirtschaftswissenschaften mit sozialökonomischen Schwerpunktlegungen (Wirtschaft in soziologischen und/oder politikwissenschaftlichen Zusammenhängen) ausgewiesen sein. Die Bewerberinnen und Bewerber sollen zugleich über didaktische Eignung verfügen. Innovative Lehrleistungen sind von besonderem Vorteil. Darüber hinaus sind Erfahrungen im Bereich der Lehrerbildung oder entsprechende andere praktische Erfahrungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse oder Methoden im Bildungswesen erwünscht.

Erwartet werden Publikationen in referierten Fachzeitschriften sowie Erfahrungen mit drittmittelfinanzierten Forschungsprojekten.

Die Einstellungsvoraussetzungen richten sich nach § 36 Hochschulgesetz NRW.

Die Universität Duisburg-Essen verfolgt das Ziel, die Vielfalt ihrer Mitglieder zu fördern (s. http://uni-due.de/diversity). Sie strebt die Erhöhung des Anteils der Frauen am wissenschaftlichen Personal an und fordert deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter und Gleichgestellter i. S. des § 2 Abs. 3 SGB IX sind erwünscht.

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (die Anforderungen an die Bewerbungsunterlagen entnehmen Sie bitte der Erweiterung des Ausschreibungstextes ‚Didaktik des Sachunterrichts – Schwerpunkt Gesellschaftswissenschaften‘ unter http://www.uni-due.de/stellenmarkt/professuren_ude.shtml) sind innerhalb eines Monats nach Erscheinen der Anzeige zu richten an den Dekan der Fakultät für Gesellschaftswissenschaften der Universität Duisburg-Essen, Herrn Univ.-Prof. Dr. Karl-Rudolf Korte, Forsthausweg 2, 47057 Duisburg.

Weitere Informationen finden Sie unter
http://www.uni-due.de/gesellschaftswissenschaften

Sunbelt XXXIII: Call for Papers – Session SNA-QCA

Call for Papers for a session on “SNA meets QCA”

at the XXXIII. Sunbelt Conference, May 21 – 26, 2013 in Hamburg, Germany

Session organizers:
Anja Iseke, University of Paderborn, Germany
Jörg Raab, Tilburg University, the Netherlands

Like social network analysis (SNA), qualitative comparative analysis (QCA) has gained popularity as a research strategy and a family of methods since Charles Ragin (1989, 2000, 2008) introduced QCA to the social sciences. Following a set-theoretic approach, QCA views cases as configurations of outcomes and conditions based on Boolean algebra. In contrast to studying net effects of independent variables as in regression analysis, QCA methods seek to identify necessary and/or sufficient combinations of conditions that lead to an outcome. QCA is well atuned to multiple conjunctural causation, which implies that first, a combination of conditions (rather than a single condition) produces an outcome (conjunctural causation), second, there may be more than one combination of conditions which account for an outcome (equifinality), and third, a (combination) of condition leading to the presence of an outcome might be quite different from a combinations of conditions leading to the absence of the outcome (causal asymmetry).

So far, only few studies have combined SNA and QCA. For example, social networks have been studied as a condition (e.g., Stevenson & Greenberg, 2000) or as an outcome (Magetti, 2009). QCA has also been used to create typologies of networks (e.g., Yamasaki & Spreitzer, 2006) and Raab, Provan and Lemaire (forthcoming) discuss the combination for inter-organizational networks. Those studies provide ample evidence that QCA is a powerful approach for studying social networks. Configurational network theories may deepen our understanding of social networks antecedents, processes and outcomes, and QCA provide the methodological tools to test these theories. In addition, QCA is very suitable in combining qualitative and quantitative data to explain outcomes on the node, dyad or network level of analysis.

We invite abstracts for 20 minute oral presentations on social network studies that follow a configurational approach and/or apply set-theoretic methods, such as crisp-set QCA, multi-value QCA , fuzzy-set QCA from all social science disciplines.

Some of the questions to address include, but are not limited to, the following:

  • Which combinations of conditions lead to specific outcomes? (e.g., what are necessary and sufficient conditions for occupying a central position in a network, what network characteristics are necessary and sufficient for high or low network effectiveness?)
  • Are certain network attributes (alone or in combination with other conditions) sufficient to explain a specific outcome (e.g., under which conditions are weak ties sufficient for receiving advice?)
  • Do actors occupying different network positions require different conditions to achieve a certain outcome? (e.g., do central or peripheral actors require different strategies or resources to perform well?

Submission will be closing on December 31 at 11:59:59 EST. Please limit your abstract to 250 words.

Proceed to abstract submission: http://www.abstractserver.com/sunbelt2013/absmgm/

When submitting your abstract, please select “SNA meets QCA” as session title in the drop down box on the submission site. To be extra sure please put a note in the “additional notes” box on the abstract submission form that states Anja Iseke as the session organizer.

For further information on the venue and conference registration see http://hamburg-sunbelt2013.org

References
Fischer, M. 2011. Social Network Analysis and Qualitative Comparative Analysis: Their Mutual Benefit for the Explanation of Policy Network Structures. Methodological Innovations Online, 6(2): 27–51.

Maggetti, M. 2009. The role of independent regulatory agencies in policy-making: a comparative analysis. Journal of European Public Policy, 16(3): 450–470.

Raab, J., Provan, K. and Lemaire, R. The Configurational Approach in Organizational Networks Research, in:”Configurational Theory and Methods in Organizational Research”, Research in the Sociology of Organizations, edited by P. Fiss, A. Marx and B. Cambre, forthcoming.

Ragin, C. C. 1989. The Comparative Method: Moving Beyond Qualitative and Quantitative Strategies (1st ed.). Berkeley: University of California Press.

Ragin, C. C. 2000. Fuzzy-Set Social Science. Chicago: University of Chicago Press.

Ragin, C. C. 2008. Redesigning social inquiry: Fuzzy sets and beyond. Chicago: University of Chicago Press.

Stevenson, W. B., & Greenberg, D. 2000. Agency and Social Networks: Strategies of Action in a Social Structure of Position, Opposition, and Opportunity. Administrative Science Quarterly, 45(4): 651–678.

Yamasaki, S., & Spreitzer, A. 2006. Beyond Methodological Tenets. In H. Grimm & B. Rihoux (Eds.), Innovative Comparative Methods for Policy Analysis: 95–120. New York: Springer.