Am in der Wirtschaftsfakultät angesiedelten Reinhard-Mohn-Institut für Unternehmensführung & Corporate Governance ist ab sofort folgende Stelle zu besetzen:
1 wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in
Vollzeit, auf 2 Jahre befristet (evtl. Verlängerung möglich), Gelegenheit zur Promotion
Ihr Aufgabenbereich
Ihre Aufgabenbereiche umfassen die Mitwirkung an der Konzeption und Auswertung von Forschungsprojekten sowie die Betreuung von Kooperationsprojekten mit Praxispartnern.
Unsere Anforderungen
Als Bewerber(in) sollten Sie
– einen hervorragenden Studienabschluss im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, der Organisationspsychologie oder verwandter Bereiche der Sozialwissenschaften besitzen,
– über ausgewiesene Kenntnisse in der quantitativ empirischen Sozialforschung (v.a. im Zusammenhang mit SPSS und AMOS) verfügen,
– im Idealfall im Bereich Unternehmenskultur über erste Kenntnisse verfügen,
– sich in ein großes interdisziplinäres Team zu integrieren bereit sein,
– Freude an problemorientiertem und interdisziplinärem Arbeiten haben.
Bewerbungsschluss ist der 19.05.2010