CALL FOR PAPERS
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Jahrbuch der KMU-Forschung und -Praxis 2012
Leitthema: Personalmanagement in kleinen und mittleren Unternehmen
Erwünscht sind Vorschläge für wissenschaftliche Beiträge, die sich mit dem Thema „Personalmanagement in KMU“ befassen. Dazu zählen betriebswirtschaftliche Beiträge, die sich mit der Gewinnung, Betreuung und Entwicklung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in KMU befassen.
Hierzu sei ausdrücklich auf Fragen des Fachkräftemangels und der demographischen Entwicklung hingewiesen. Die Besonderheiten von kleinen und mittleren Unternehmen müssen im Mittelpunkt der Ausführungen stehen. Die Beiträge müssen beachtliche neue, empirische oder theoretische Befunde erbringen und wissenschaftlich fundiert sein.
Zunächst sind Themenvorschläge bis zum 01. September 2011 an den Herausgeber, Univ.-Professor Dr. Jörn-Axel Meyer, Deutsches Institut für kleine und mittlere Unternehmen zu richten.
Ein Autorenmerkblatt wird nach Entscheidung über das Thema zugesandt. Die Beiträge sind nach positivem Bescheid bis zum Jahresende 2011 einzureichen.